Рекрутер / специалист по подбору персонала (г. Томск)

Добрый день! Я руководитель учебного центра «Академия». Нахожусь в активном поиске настоящего РЕКРУТЕРА (специалиста по подбору, найму и адаптации персонала)!

Немного расскажу про центр!

Кто мы такие?

Учебный центр дополнительного профессионального образования оказывает услуги по обучению для физических и юридических лиц. Мы работаем с 2019 года. И за этот период нам уже есть чем гордиться!

• • 3 филиала в России (есть возможность командировок для обмена опытом).
• • Более 1300 программ (нам всегда есть, что предложить).
• • Мы за качество оказанных услуг (много довольных, постоянных клиентов).

Почему открыта вакансия?

В связи с расширением мы в поисках целеустремленного и результативного РЕКРУТЕРА, который нацелен на долгосрочное сотрудничество с работодателем, хочет развиваться и зарабатывать хорошие деньги, готов профессионально расти до Руководителя отдела управления персоналом!

Что мы предлагаем?

• • Стабильный, прогрессивный доход. Оклад + премия за нанятых, адаптированных и трудоустроенных сотрудников. В совокупности от 35 000 до 65 000 и выше!
• • График работы 5/2 с 9.00 до 18.00. (Возможна корректировка).
• • Базу кандидатов.
• • Карьерный рост - компания активно растет, есть возможности вырасти до "Руководителя отдела управления персоналом".
• • Обучение, влияющее на ваши компетенции и доход.
• • Участие в мероприятиях и обмен опытом в разных городах.
• • Подарки к праздникам и за участие в конкурсах.
• • Корпоративная сотовая связь.
• • Удобный офис в центре города со всеми условиями (чай, кофе и пр.).
• • Дружный коллектив (праздники и корпоративы).

Что предстоит делать?

• • Развитие текущей базы соискателей. Размещение вакансий на рекрутинговых ресурсах;
• • Работа с откликами (hh, вк и иные источники), назначение собеседований, проведение собеседований, тестирование кандидатов, обучение, адаптация стажеров, аттестация стажеров, кадровое сопровождение стажеров
• • Поиск и привлечение новых соискателей. Подбор персонала. Проведение АКС, ВКС. Согласование графика собеседований с вышестоящим руководством если того требует вакансия;
• • Подбор преподавателей (очное обучение, исполнение тендерных контрактов).
• • Работа в CRM-системе (Битрикс).

Что предстоит делать для эффективного карьерного роста?

• • Составление ИПР, работа с персоналом, оценка персонала и сбор обратной связи, выстраивание системы обучения для всех категорий персонала;
• • Работа со структурой компании: текущей и планируемой;
• • Работа по разработке и оптимизации должностных инструкций; участие в принятии изменений в мотивацию;
• • Формирование и поддержание корпоративной культуры, организация и проведение мероприятий, направленных на долгосрочные взаимоотношения, на удержание и работу с персоналом, фасилитация.

Ваша основная задача - качественно проводить собеседования с соискателями, осуществлять отбор и найм самых достойных кандидатов и доводить их до заключения основного трудового договора!

Какие навыки мы видим у кандидата?

• • Опыт в рекрутинге от 1 года. Наличие кейсов (учебные тоже считаются);
• • Высшее образование/переподготовка: управление персоналом, менеджмент;
• • Наличие опыта работы от 1 года или кейсов (учебные тоже считаются)
• • Опыт активного поиска кандидатов, работы с основными площадками для найма;
• • Умение убеждать, грамотно выстраивать диалог и быть услышанным.
• • Опыт работы в компании, предоставляющей услуги, в том числе образовательные, будет вашим несомненным преимуществом.
• • Желание и стремление к профессиональному росту.
• • Навык работы в CRM.

Предлагаем заполнить анкету для соискателей должности. Мы обязательно с вами свяжемся! До встречи на собеседовании!

Телефон: 8-3822-60-78-78

Электронный адрес: hr@anodpo.ru