Экономика и нормирование труда. Администрирование процессов организации труда и оплаты персонала
Тип программы: Программа повышения квалификации
Цель обучения: Изучение экономических основ организации трудовой деятельности, ознакомление с нормативной базой, регулирующей вопросы начисления заработной платы, социальных гарантий и компенсаций работникам. Проведение экономического анализа эффективности персонала, обучение планированию потребности в трудовых ресурсах
Кому необходимо обучение:
- Специалистам по оплате и нормированию труда;
- Менеджерам по персоналу;
- Инженерам по нормированию труда;
- Экономистам по труду;
- Специалистам кадровых служб и учреждений занятости;
- Специалистам по кадрам и профориентации
Форма обучения: Очная, очно-заочная, заочная. В процессе обучения применяются исключительно дистанционные образовательные технологии и электронное обучение
Требования к минимальному уровню подготовки слушателей
- Лица, имеющие профессиональное, среднее профессиональное и (или) высшее образование;
- Лица, получающие профессиональное, среднее профессиональное и (или) высшее образование
О программе:
Программа разработана на основе:
- Федерального Закона от 29.12.2012г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
- Федерального Закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;
- Приказа Минтруда России от 17.11.2020 N 795н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист по экономике труда»
Выдаваемый документ: Удостоверение о повышении квалификации
Дополнительная информация
Продолжительность обучения – 120 часов. Календарный учебный график программы (типовой срок обучения) составляет 15 рабочих дней
в срок
наших услуг
инфо поддержка






